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Así entendemos la RSC

Responsabilidad Social es el compromiso ético que hemos asumido desde siempre por constituir una empresa sostenible en el largo plazo, rentable, prudente en sus decisiones, estratégicamente dirigida y regida por los más altos valores éticos.

Nuestra responsabilidad ante la sociedad nace entonces del reconocimiento de que nuestro quehacer empresarial produce impactos, positivos y negativos, en la vida de las personas que se relacionan con nosotros, en las comunidades y en el ambiente. Así, no concebimos la atención de esta responsabilidad mediante uno o varios programas aislados y distantes de nuestro quehacer diario, sino como una estrategia de negocios socialmente responsable, donde procuramos eliminar, en la medida de lo posible, los impactos negativos que causamos; minimizar aquellos que no podemos eliminar; compensar adecuadamente aquellos que no podemos eliminar ni minimizar más allá de ciertos límites y potenciar los impactos positivos que generamos en múltiples campos.

Desde esa perspectiva, concebimos la gestión socialmente responsable del negocio como la administración de los riesgos y el aprovechamiento de oportunidades que surgen de la comunidad, el deterioro ambiental y otros factores endógenos y exógenos a la empresa, y que de alguna forma pueden afectar nuestra sostenibilidad en el largo plazo.

Estos conceptos los resumimos en un enunciado general que dice textualmente:

"Nos comprometemos a gestionar nuestro negocio de forma responsable y desarrollar iniciativas que aprovechen nuestros conocimientos y fortalezas, para mejorar la calidad de vida de nuestros clientes, colaboradores y proveedores; y contribuir al desarrollo sostenible de las sociedades donde operamos."

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Modelo de Gestión Responsable:

  1. Reconocemos la generaci�n y distribuci�n de valor econ�mico como nuestro principal aporte a las sociedades donde operamos.
  2. Conducimos el negocio en forma �tica y transparente, manejando prudentemente el riesgo, promoviendo la integridad en nuestros colaboradores y rindiendo cuentas a nuestros grupos de inter�s.
  3. Buscamos la mejora permanente del lugar de trabajo y el desarrollo de nuestros colaboradores, mediante la aplicaci�n de buenas pr�cticas de seguridad y salud ocupacional, el derecho a la libre asociaci�n, el di�logo social y el otorgamiento de beneficios m�s all� de las exigencias legales vigentes en los pa�ses donde operamos.
  4. Respetamos, promovemos y defendemos los derechos humanos como base fundamental para el desarrollo econ�mico, social y ambiental de las generaciones actuales y futuras. Repudiamos cualquier tipo de discriminaci�n de las personas por razones de edad, sexo, raza, origen social, religi�n, nacionalidad, afinidad pol�tica, orientaci�n sexual u otras. Rechazamos cualquier forma de trabajo forzoso y obligatorio. No toleramos el trabajo infantil.
  5. Promovemos actividades de desarrollo social a trav�s del voluntariado, como una forma de integrar el talento de nuestros colaboradores a la mejora de la calidad de vida de las comunidades donde operamos.
  6. Nos esforzamos por desarrollar relaciones de largo plazo con nuestros proveedores, basadas en el respeto y la confianza mutua; agregamos una serie de beneficios en nuestra cadena de valor, para coadyuvar a su crecimiento y desarrollo.
  7. Respetamos y aplicamos los derechos de propiedad intelectual.
  8. Procuramos relaciones transparentes con los gobiernos de los pa�ses donde operamos, respetando el principio de neutralidad con respecto a todo proceso pol�tico, sin limitar la participaci�n de nuestros colaboradores; promoviendo alianzas provechosas para el desarrollo regional; y atendiendo oportunamente las obligaciones que se derivan del ejercicio de la ciudadan�a corporativa responsable.
  9. Nos regimos por lineamientos y pol�ticas que garantizan la seguridad de las transacciones financieras, la privacidad de la informaci�n de nuestros grupos de inter�s, el trato justo al consumidor y el mercadeo responsable, as� como el respeto a nuestros competidores y la promoci�n del consumo responsable de los productos y servicios que ofrecemos a la sociedad.
  10. Rechazamos y prevenimos la legitimaci�n de activos.
  11. Asumimos la responsabilidad que nos corresponde sobre el impacto ambiental que producimos; tomando acciones proactivas para evitarlo, minimizarlo o compensarlo adecuadamente. Promovemos mejores pr�cticas ambientales en nuestros grupos de inter�s a trav�s de la oferta de productos y servicios, as� como del establecimiento de pol�ticas para gestionar los riesgos ambientales y sociales que puedan derivarse de la financiaci�n de grandes proyectos.
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Así aplicamos la RSC

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